keskiviikko 31. joulukuuta 2014

Studentwork toivottaa vuoden 2015 tervetulleeksi

On aika näpytellä viimeisiä kertoja työsopimuksien, työtodistusten ja muiden virallisten papereiden loppuun päiväys vuoden 2014 puolelle. Vuosi 2015 on nyt aivan nurkan takana ja on aika muistella mennyttä vuotta sekä saavutettuja asioita. Studentworkin kohdalla tänä vuonna tuli myös yksi merkittävä askel 10 vuoden tullessa virallisesti täyteen 28.12.2014. Näkymä on kuitenkin hyvä ottaa tässä vaiheessa jo eteenpäin tulevaan vuoteen ja ottaa nopea katselmus mitä seuraava vuosi tuo tullessaan.

Turku laittaa vuoden käyntiin vauhdikkaasti sponsoroimalla Turun AMK:n osuuskuntien Swangon ja Visioonan järjestämää TPS-HIFK-ottelua. Studentwork on pelissä myös mukana kertomassa kesätyömahdollisuuksista ja etsimässä tulevaisuuden Talentteja.


Turun toimisto jakaa peliin myös ilmaislippuja joten jos kesätyöpaikka ja suunnitelmat 8.1.2015 on vielä hakusessa, niin lyö kaksi kärpästä samalla iskulla laittamalla sähköpostia osoitteeseen rekrytointi.turku@studentwork.fi otsikolla Student Game ja voit päästä ilmaiseksi tapahtumaan mukaan (liput normaalisti 12€/kpl).

Kesätyöpaikkoja on nyt jo esillä sivuillamme ja koko ajan tulee lisää. Tarkoituksenamme onkin tarjota kattava paketti eri alan kesätöitä uransa alussa oleville Talenteille. Tämän hetken avoinna olevat kesätyöt voit katsoa TÄSTÄ.  Tammikuussa alkaa kuitenkin toden teolla tohina, kun Fortumin, Carunan, viher- ja infra-alan kesätyöpaikat avautuvat valtakunnallisesti haettavaksi sivuillemme.

2014 avautui myös Studentworkin oma sisäinen työnhaku sivusto http://www.joinstudentwork.com/. Haemme tälläkin hetkellä rekrytointiassistentteja mukaan kesätyöprojektejen toteutukseen, vahvistusta Helsingin mainioon myyntitiimiin ja rekrytoijaa Ouluun. Käy kurkkaamassa sivusto, jos HR-toiminta ja asiakaslähtöinen myyntityö ovat urahaaveinasi. Voin (ehkä hieman puolueellisesti) todeta, että ihastut alan parhaaseen tiimiin!


Hyvää uutta vuotta ja menestystä vuodelle
 2015 toivottaa Studentwork!


Ei kommentteja:

Lähetä kommentti

Kiitos kommentistasi!